Ressources Humaines

Directeurs de ressources, vous devez :
<ul>
<li>Mener des projets RH complexe?</li>
<li>Professionnaliser, faire monter en compétence vos équipes RH?</li>
<li>Animer leur équipe RH, de créer de la cohésion?</li>
<li>Vous faire accompagner dans leur prise de poste?</li>
</ul>
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Dirigeants et  Managers, vous souhaitez vous faire accompagner  :
<ul>
<li>dans votre prise de poste sur le volet RH?</li>
<li>face à une situation sociale tendue?</li>
<li>sur la mise en œuvre opérationnelle de votre stratégie de transformation et sur le volet RH de la conduite du changement?</li>
</ul>
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Lien : en savoir plus les besoins clients en terme d’accompagnement RH